企業の現場の力を高めるためには、現場起点での高い問題意識を持ったリーダーの存在が不可欠です。現場リーダーは、組織やメンバーに明確なビジョンを示し、従来の自社の成功体験に偏ることなく、パラダイム変革を突破力が求められます
　本研修では、将来の経営幹部候補に必須の経営知識を講義・ケーススタディで身につけ、アクションラーニングを通じて自社の経営課題を見つけ、リーダーとして組織変革を推進させていく自覚を促します。それにより従来の部門・組織の枠を超えた市場創造、ビジネスモデル改革への取り組みを可能にします。